Formation a la conduite d'une démarche qualité en EHPAD
Objectif pédagogique
Direction, Personnel soignant d’ESSMS, cadre de santé, médecin coordonnateur
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Réf : RSE19
Durée : 2 jours
Prix : 675 € HT
Public concerné
Personnels éducatifs, paramédicaux, chefs de service, tous les établissements des secteurs social et médico-social.
Programme
Contexte historique et réglementaire et les enjeux de l’évaluation interne
- De la loi 2002-2 à la création des EHPAD
- Pour une démarche continue de la qualité
- Appui des recommandations de l’ANESM
Réaliser une évaluation interne, définir des priorités et élaborer un plan d’amélioration
- Choisir un référentiel (EVA, Angélique, Référentiel ARS)
- Management dans l’établissement (communication, création de groupes de réflexion)
- Elaborer un plan d’actions quinquennal
Pérenniser la démarche et préparer l’évaluation externe
- Assurer le suivi du plan d’actions avec un COPIL
- Constituer un cahier des charges (décret 2007)
- Choisir l’organisme évaluateur
- Intérêt pédagogique de l’évaluation externe pour l’établissement
Déroulement de l’évaluation externe
- Présentation et préparation des équipes de l’EHPAD
- Information des familles et des résidents
- Déroulement de l’évaluation externe
- Importance des restitutions à chaud
Le devenir de l’évaluation externe
- Une vitrine de l’établissement et un outil d’amélioration continue de la qualité
Pourquoi choisir
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